はじめまして。こんにちは。42才の無職、男性です。以前、うつ病関係で回答をいただきました。ありがとうございます。
お手数ですが、教えていたたきたい事がありコンタクト致しました。もう一度、お願い致します。鬱病歴は7～8年。最近、軽い鬱病と医師が判断し、10月11月は休職し、12月1日から15日迄出勤。会社を退職致しました。（休職の目的は完全に鬱病を治すケジメみたいな事でした）工場内勤務で、退職理由は休職前の仕事ではなく、違う仕事に配置になり、経験のない新しい仕事でフルタイム残業有り。体力と仕事を覚える精神力を使う為、とても辛く無理があった事と、「仕事を替えてほしい」と相談した結果「無理」と言われ、仕事中めまい（発作の前兆）があり、２度目の配置の相談をしたところ、社長が飛んできて、「傷病手当を続けて退職しない？」と勧められ、その場で退職願いを書き提出。荷物を持って帰宅致しました。教えていたたきたい事は、
１、休職中と退職後、傷病手当をもらっていたのですが、「12月15日付け迄、手続きは会社側が面倒みてやる」と言われました。健康保険も15日迄。
国民健康保険で傷病手当をする場合、どこの担当部署になるのでしょうか。
２、傷病手当（国民健康保険側）に入れるでしょうか３、ハローワークに行った時、傷病手当を受けていた事を言った方がよいでしょうか。また、失業保険になにかしら影響はありますでしょうか。
４、私は40才以上。再就職は厳しいと思います。履歴書の「健康状況」欄に「精神疾患」と正直に記入した方がよいでしょうか。
５、皆、「鬱病で休職2ヵ月は早かった」と言われましたが、最低、何ヵ月位、休職しているのでしょうか。
雑談な文で、申し訳ございません。わかる範囲でかまいません。返信、宜しくお願い申し上げます。
お手数ですが、教えていたたきたい事がありコンタクト致しました。もう一度、お願い致します。鬱病歴は7～8年。最近、軽い鬱病と医師が判断し、10月11月は休職し、12月1日から15日迄出勤。会社を退職致しました。（休職の目的は完全に鬱病を治すケジメみたいな事でした）工場内勤務で、退職理由は休職前の仕事ではなく、違う仕事に配置になり、経験のない新しい仕事でフルタイム残業有り。体力と仕事を覚える精神力を使う為、とても辛く無理があった事と、「仕事を替えてほしい」と相談した結果「無理」と言われ、仕事中めまい（発作の前兆）があり、２度目の配置の相談をしたところ、社長が飛んできて、「傷病手当を続けて退職しない？」と勧められ、その場で退職願いを書き提出。荷物を持って帰宅致しました。教えていたたきたい事は、
１、休職中と退職後、傷病手当をもらっていたのですが、「12月15日付け迄、手続きは会社側が面倒みてやる」と言われました。健康保険も15日迄。
国民健康保険で傷病手当をする場合、どこの担当部署になるのでしょうか。
２、傷病手当（国民健康保険側）に入れるでしょうか３、ハローワークに行った時、傷病手当を受けていた事を言った方がよいでしょうか。また、失業保険になにかしら影響はありますでしょうか。
４、私は40才以上。再就職は厳しいと思います。履歴書の「健康状況」欄に「精神疾患」と正直に記入した方がよいでしょうか。
５、皆、「鬱病で休職2ヵ月は早かった」と言われましたが、最低、何ヵ月位、休職しているのでしょうか。
雑談な文で、申し訳ございません。わかる範囲でかまいません。返信、宜しくお願い申し上げます。
つらい状況から抜け出すことはエネルギーがいりますが、環境も変わって少し楽になってくるといいですね。
質問のリクエストありがとうございます。
専門家ではないので、わかる範囲でまとめて回答しますね。
傷病手当は社会保険の制度で、国民健康保険にはありません。
ですが、1年以上勤めた会社で社会保険に入っていたら、退職して保険資格を喪失しても傷病手当はもらえます。
日本は国民皆保険制度ですので、無保険期間はさけないといけません。社会保険喪失したら、国民健康保険の手続きをしましょう。
失業保険は傷病手当とダブってはもらえません。すでに傷病手当金の給付期間（1年6ヶ月）が過ぎているのなら、いいのですが、そうでなければ、きちんとハローワーク言って相談しましょう。
履歴書には書かなくてもいいと思います。うつ病は風邪のようなものです。治る病気です。履歴書に、痔とか、腰痛とか、骨折とか、風邪とか、胃潰瘍とか、あまり書きませんよね。治る見込みと薬物療法で、別に業務に支障がないと思えば書かなくていいと思います。
ただ、服薬で眠たくなるとか、通院に行く時間を保障してほしいという特別な思いがあるのなら、書いておけば、そのことを踏まえた上で採用されれば、なんらかの配慮はあるでしょう。もしくは、口頭で「そういう状況で診察を受けている。医師は●●と言っています。特に仕事に支障はありません。」と言うにとどめておくのもいいかと思います。
補足に解雇と書いてありますが、退職願を出した以上は依願退職、自己都合退職ですね。明らかに、そうさせて、会社が解雇したという責任を負わないようにするための、肩たたきなんでしょうが、まあ、今あなたはつらい状況にあり、とにかく、どんな条件であれ、そこを離れることが一番だと思います。
これから新しい一歩がんばってください。
応援しています。
質問のリクエストありがとうございます。
専門家ではないので、わかる範囲でまとめて回答しますね。
傷病手当は社会保険の制度で、国民健康保険にはありません。
ですが、1年以上勤めた会社で社会保険に入っていたら、退職して保険資格を喪失しても傷病手当はもらえます。
日本は国民皆保険制度ですので、無保険期間はさけないといけません。社会保険喪失したら、国民健康保険の手続きをしましょう。
失業保険は傷病手当とダブってはもらえません。すでに傷病手当金の給付期間（1年6ヶ月）が過ぎているのなら、いいのですが、そうでなければ、きちんとハローワーク言って相談しましょう。
履歴書には書かなくてもいいと思います。うつ病は風邪のようなものです。治る病気です。履歴書に、痔とか、腰痛とか、骨折とか、風邪とか、胃潰瘍とか、あまり書きませんよね。治る見込みと薬物療法で、別に業務に支障がないと思えば書かなくていいと思います。
ただ、服薬で眠たくなるとか、通院に行く時間を保障してほしいという特別な思いがあるのなら、書いておけば、そのことを踏まえた上で採用されれば、なんらかの配慮はあるでしょう。もしくは、口頭で「そういう状況で診察を受けている。医師は●●と言っています。特に仕事に支障はありません。」と言うにとどめておくのもいいかと思います。
補足に解雇と書いてありますが、退職願を出した以上は依願退職、自己都合退職ですね。明らかに、そうさせて、会社が解雇したという責任を負わないようにするための、肩たたきなんでしょうが、まあ、今あなたはつらい状況にあり、とにかく、どんな条件であれ、そこを離れることが一番だと思います。
これから新しい一歩がんばってください。
応援しています。
家計の見直しをお願いします。
来年に隣県(福岡博多)で初一人暮らしです。
すごく予定計算で申し訳ないですが、下記をご覧になって、再就職の給料は、最低で手取りいくらまで必要か教えて下さい。
・家賃45000
・光熱費＋食費50000
・携帯15000
・学校10000
計120000円
学校は、高校入学の為に借金した分の分割返済です。
現在35000円を実家に渡しており、家は母子家庭なので一人暮らし後もいくらか仕送りしたいのですが…
あと、光熱費＋食費の計算がよく分かりません。ほぼ自炊でいきたいですが最初は家電も少ないし、初めての自炊なので高くつきそうです。
トイレ・お風呂は共同でﾜﾝﾙｰﾑで構いません。女一人なのでオートロックがないと不安なのですが、家賃を優先するべきですか。
月一以上、夜のバイトもしようと思います。
福岡の不動産情報なども含め、一人暮らしへのアドバイスお願いします。
来年に隣県(福岡博多)で初一人暮らしです。
すごく予定計算で申し訳ないですが、下記をご覧になって、再就職の給料は、最低で手取りいくらまで必要か教えて下さい。
・家賃45000
・光熱費＋食費50000
・携帯15000
・学校10000
計120000円
学校は、高校入学の為に借金した分の分割返済です。
現在35000円を実家に渡しており、家は母子家庭なので一人暮らし後もいくらか仕送りしたいのですが…
あと、光熱費＋食費の計算がよく分かりません。ほぼ自炊でいきたいですが最初は家電も少ないし、初めての自炊なので高くつきそうです。
トイレ・お風呂は共同でﾜﾝﾙｰﾑで構いません。女一人なのでオートロックがないと不安なのですが、家賃を優先するべきですか。
月一以上、夜のバイトもしようと思います。
福岡の不動産情報なども含め、一人暮らしへのアドバイスお願いします。
家賃45000だと一人暮らしでそこそこの値段ですね
安いところですともっとあります
最寄が博多駅じゃなくてもよいのであれば
西新・藤崎や福工大前など大学が最寄りの駅周辺が安いです
（個人的なお勧めは西新です
天神や博多が市営地下鉄で乗り換えなしで行けますし治安も悪くないです）
光熱費と食費が高すぎなので調節
節約するのであれば食費25000＋光熱費10000で35000くらいですか....
これでも少し高い気もしますが^^;
学校とは奨学金ですか？
旧育英会でしたら理由を説明すれば少し返済の猶予をもらえます
手取り15万は事務や販売じゃ無理とはいいませんがかなり厳しいです
手取り10～13万くらいじゃないでしょうか
一度ハローワークや各種転職サイトなどで給与を確認された方がいいです
多く考えるより少なく考えて余った分は貯金に回した方がいいかと思います
安いところですともっとあります
最寄が博多駅じゃなくてもよいのであれば
西新・藤崎や福工大前など大学が最寄りの駅周辺が安いです
（個人的なお勧めは西新です
天神や博多が市営地下鉄で乗り換えなしで行けますし治安も悪くないです）
光熱費と食費が高すぎなので調節
節約するのであれば食費25000＋光熱費10000で35000くらいですか....
これでも少し高い気もしますが^^;
学校とは奨学金ですか？
旧育英会でしたら理由を説明すれば少し返済の猶予をもらえます
手取り15万は事務や販売じゃ無理とはいいませんがかなり厳しいです
手取り10～13万くらいじゃないでしょうか
一度ハローワークや各種転職サイトなどで給与を確認された方がいいです
多く考えるより少なく考えて余った分は貯金に回した方がいいかと思います
傷病手当金の申請について教えてください。
抑鬱で精神科にかかっている場合、月の最低受診回数等決められているのでしょうか。
体調が悪く、次回受診まで一ヶ月以上あいてしまった場合は、申請は通らないのでしょうか？
また、病院で用紙に記入してもらうと1000円ほどかかりますが、申請書は毎月提出しなければならないのでしょうか？
三ヶ月分をまとめて申請する事は可能なのでしょうか？
抑鬱で精神科にかかっている場合、月の最低受診回数等決められているのでしょうか。
体調が悪く、次回受診まで一ヶ月以上あいてしまった場合は、申請は通らないのでしょうか？
また、病院で用紙に記入してもらうと1000円ほどかかりますが、申請書は毎月提出しなければならないのでしょうか？
三ヶ月分をまとめて申請する事は可能なのでしょうか？
傷病手当金を受給するには、入院か通院をしていることが条件となります。
受診の期間が開いてしまった場合、医師からの証明が受けられなくなることがあります。
３ヶ月分まとめてということですが 医師の指示に従い 通院と経過観察を受けていないと例えなんとか医師の証明を受けられたとしても、 傷病手当金の最終的な支払可否判断は 保険者にありますので そちらから
不支給の通知がきた場合
支払われなくなりますので決められた通院はされていた方がいいと思います。
受診の期間が開いてしまった場合、医師からの証明が受けられなくなることがあります。
３ヶ月分まとめてということですが 医師の指示に従い 通院と経過観察を受けていないと例えなんとか医師の証明を受けられたとしても、 傷病手当金の最終的な支払可否判断は 保険者にありますので そちらから
不支給の通知がきた場合
支払われなくなりますので決められた通院はされていた方がいいと思います。
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