派遣登録について。
退職し、ハローワークに行っていますが、派遣会社への登録はネット上でもいいのですか？
実際にその派遣会社へ出向くのでしょうか？
初歩的な質問ですみませんが、教えて下さい。

ネットで登録して、はい終わりではないですよ。

ネットで送信したら、先方から連絡があります。（もし２～３日経過しても、連絡がない場合は電話します）

会社に出向いて、登録になります。その時、適正検査をしたり、会社専用の履歴書を記入したりするところが多いです。

昨日ハローワークの求人にでていた所（ハローワークの紹介経由）へ面接へ行きその場で採用の返事をもらいました（パートです）。このパートってハローワークがいう再就職に当てはまるんですか？
ハローワークへ行って→受かったとの申請→再就職手当てをもらう→失業保険終了という事になるんでしょうか？
あと認定日から次の認定日までに求職活動が２回必要ですが求人に応募した場合は１回でOKになるという事を耳にしたんですがそうなんでしょうか？（ハローワークで聞いたのではないです）

再就職に当てはまるんですか？ ＞ 雇用期間を定めない場合はOKです。また雇用期限があっても継続をするという確約があればOKです。
失業保険終了という事になるんでしょうか？ ＞ その通りです。再就職手当は、質問者が受け取ることのできる失業手当の中から支給されます。
１回でOKになるという事を耳にしたんですがそうなんでしょうか？ ＞ 全くのガセネタです。１回としかカウントされません。

近日中に６１歳で定年退職となります。
金銭処遇の低下を甘受すれば、６５歳まで勤務できますが、
もういいか、ということで辞めてしまうことにしました。

そこで、教えていただきたいのです、雇用保険と年金の関係。
雇用保険の失業給付は、定年退職者でも、「働く意思」があれば給付されるそうですね。
それから、年金も正規支給の６５歳以前でも、暫定措置で６０歳から支給されるものがあるといいます。
詳しいことは、そのうちハローワークと年金窓口に行って聞くことにしています。

教えていただきたいのは、どちらの窓口に先に行くべきか、ということです。
年金の手続きを先行させても、失業給付を受給すると、その間は年金の支給が停止される（はずですよね。双方が同時に支給されることは無いでしょうから）のだとすれば、ハローワークに行くほうが先と思いますが・・・。

あまり手間でなければ、どなたか、ご教示ください。

昨年60歳で定年退職し、
引続き再雇用で働いているものです。
私は、週に働く時間を現役より短くし、
年金を満額もらい、雇用保険の
高年齢者雇用継続給付金を、
65まで受給する予定です。
年金の金額によると思います。

職業訓練は就職に役立ちますか？
ハローワークに行くと色々と職業訓練があります。
訓練を受けても時間の無駄でしょうか？

実際に訓練を受けた方だけに質問です。

役立ちません。生活困窮者で無知な人にはいいですが基礎だけ勉強しますから、それ以上は独学で勉強しないと企業では使い物になりません。

失業保険の手続きをハローワークで済ませたばかりですが今後内職・手伝い規模のバイトをするつもりですが
ある程度の知識は身につけましたが細かい点で解らない部分があり、アドバイス宜しくお願いします。
バイトの内容は毎日2.5H（週17.5H）月給料3.5万円（日当にすれば1100円程度）6カ月間とゆうことです。
この場合バイトをしない通常の月給付28日(全額給付）とくらべればどのようなデメリットが生じるでしょうか。
給付日額は減額なしと判断しているのですが・・・特に気になるのは小額とはいえ毎日働くとゆうことで
月28日分給付が0になり認定日には1円ももらえなくなるのでしょうか？
ちなみにわたしの基本手当日数は180日です。

毎日働くのですか？しかも1日2000円を超えますよね・・・・
失業認定されずに就業手当てになるかもしれません（残日数により）

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