ハローワーク基金訓練 IT関連のコースを受けるつもりですが、【WEBクリエイターコース】と【WEBスペシャリスト】の2個のコースが有り、内容について教えていただきたいのです。
49歳男性、自分自身は、ホームページ作成スキルを身に着けたい。というのがメインです。
【WEBクリエイターコース】は4ヶ月間(420時間)でワードやエクセルについても授業があり、HP作成はホームページビルダーのソフトを使用して実習をするようです。①ソフトを使用するということはなんとなく稚拙な感じがするのですが、普通のことでしょうか?
【WEBスペシャリストコース】は3ヶ月間(366時間)でネットビジネス、Javascript,Ajax,Actionscript,Fireworks等、実践的で内容的には、申し分ないのですが、②逆に4ヶ月のコースがソフトを使って3ヶ月のコースは使わないということは、相当ハードな内容ということでしょうか?③実は使うのでしょうか?不安を感じましたので、①②と③につきまして、アドバイスよろしくお願いいたします。
49歳男性、自分自身は、ホームページ作成スキルを身に着けたい。というのがメインです。
【WEBクリエイターコース】は4ヶ月間(420時間)でワードやエクセルについても授業があり、HP作成はホームページビルダーのソフトを使用して実習をするようです。①ソフトを使用するということはなんとなく稚拙な感じがするのですが、普通のことでしょうか?
【WEBスペシャリストコース】は3ヶ月間(366時間)でネットビジネス、Javascript,Ajax,Actionscript,Fireworks等、実践的で内容的には、申し分ないのですが、②逆に4ヶ月のコースがソフトを使って3ヶ月のコースは使わないということは、相当ハードな内容ということでしょうか?③実は使うのでしょうか?不安を感じましたので、①②と③につきまして、アドバイスよろしくお願いいたします。
関係なし。講座は担当する会社の方針です。ソフト使おうが言語使おうが内容は同じです。
言語使ったほうがトラブルに対処できます。解決する事も出来ます。しかし簡単なレベルだけ。
ソフト使えばそれなりの見栄えあるHP作れます。オフイスソフトだけでもHP作れますよ。
1,2,3については関係なし。担当する会社の教える内容が違うだけです。
難易度は関係なし。
今はオフイスだけでHP作れますよ。言語理解しなくても簡単に作れます。
言語使ったほうがトラブルに対処できます。解決する事も出来ます。しかし簡単なレベルだけ。
ソフト使えばそれなりの見栄えあるHP作れます。オフイスソフトだけでもHP作れますよ。
1,2,3については関係なし。担当する会社の教える内容が違うだけです。
難易度は関係なし。
今はオフイスだけでHP作れますよ。言語理解しなくても簡単に作れます。
鉄板って何を表していますか?
焼きそばとかお好み焼きの鉄板でなくて…
最近、よくテレビとかで鉄板って…
焼きそばとかお好み焼きの鉄板でなくて…
最近、よくテレビとかで鉄板って…
鉄板が硬い事から、ギヤンブラーや芸人の間で
「間違いない」、「確実な」という意味で使われる。
大物芸人の定番ギャグを「鉄板ギャグ」と言う。
「間違いない」、「確実な」という意味で使われる。
大物芸人の定番ギャグを「鉄板ギャグ」と言う。
失業保険について。
5月15日で 退職して すぐに 雇用保険の申請をしたかったのですが、会社の店長が、なかなか離職票を書いてくれません。
申請にも 期間が あるので、ハローワークに 相談したところ、会社に電話をしてくれましたが、その時、店長は ハローワークの人に、離職票の書き方がわからない。なぜ、離職票に雇用状態や給与のコピーを添付しないといけないのか。そんな手続きは、すぐ出来ない。出来次第ハローワークに 郵送する。と 口にしたそうで、店長に腹立たしい気持ちでいます。ハローワークに相談しても 店長の態度は 変化なく いまだに ハローワークからの連絡は ありません。労働基準局に 相談した方が 早いのでしょうか。詳しい方 よろしくお願いします。
5月15日で 退職して すぐに 雇用保険の申請をしたかったのですが、会社の店長が、なかなか離職票を書いてくれません。
申請にも 期間が あるので、ハローワークに 相談したところ、会社に電話をしてくれましたが、その時、店長は ハローワークの人に、離職票の書き方がわからない。なぜ、離職票に雇用状態や給与のコピーを添付しないといけないのか。そんな手続きは、すぐ出来ない。出来次第ハローワークに 郵送する。と 口にしたそうで、店長に腹立たしい気持ちでいます。ハローワークに相談しても 店長の態度は 変化なく いまだに ハローワークからの連絡は ありません。労働基準局に 相談した方が 早いのでしょうか。詳しい方 よろしくお願いします。
退職者から請求された場合、退職関係の書類を迅速に交付しなければ労基法違反により30万円以下の罰金が科せられます。
ただ、通常まともに処理をしても離職日から10日~14日程度はかかりますし、離職日以降に一度も請求しておらず、ハローワークにお願いして、ハローワークから電話をしたことが最初の請求ですから、まだ迅速に交付していない状態とは言えません。
ハローワークが電話をしたことが退職者からの所為きゅに当たるかどうかも微妙なので、一度はご本人から請求した方が良いでしょう。
また、源泉徴収票については、請求があろうがなかろうが、しかるべき時に発効し、税務署と給与などの受取人に交付しなければ所得税法違反で1年以下の懲役又は50万円以下の罰金になります。
労基局でもいいですが、警察でも構いません。あるいは国税局とか税務署とか。労基局よりも、警察、国税局、税務署の方が効果的でしょう。事業主に電話の一本も入れてもらって、「このままだと、労基法違反と所得税法違反でしょっ引く」くらいのことを一言言ってもらえばビビるんじゃね?…基、どきっとして社労士とか雇った方が安いし、懲役刑なんか食らったらシャレにならないですからね。警察、警察、お巡りさんに頼みましょう。
どうでもいいですけど、店長っていうのは店長=事業主なんですか?
なんかのチェーン店だったら、本部とか本社に請求しましょう。
ただ、通常まともに処理をしても離職日から10日~14日程度はかかりますし、離職日以降に一度も請求しておらず、ハローワークにお願いして、ハローワークから電話をしたことが最初の請求ですから、まだ迅速に交付していない状態とは言えません。
ハローワークが電話をしたことが退職者からの所為きゅに当たるかどうかも微妙なので、一度はご本人から請求した方が良いでしょう。
また、源泉徴収票については、請求があろうがなかろうが、しかるべき時に発効し、税務署と給与などの受取人に交付しなければ所得税法違反で1年以下の懲役又は50万円以下の罰金になります。
労基局でもいいですが、警察でも構いません。あるいは国税局とか税務署とか。労基局よりも、警察、国税局、税務署の方が効果的でしょう。事業主に電話の一本も入れてもらって、「このままだと、労基法違反と所得税法違反でしょっ引く」くらいのことを一言言ってもらえばビビるんじゃね?…基、どきっとして社労士とか雇った方が安いし、懲役刑なんか食らったらシャレにならないですからね。警察、警察、お巡りさんに頼みましょう。
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